A Clicks to Bricks
Desde 2004 a Clicks to Bricks aplica avaliações 360°(180° e 90°), diretamente e também atuando em parceria com empresas especializadas em Gestão de Recursos Humanos e Desenvolvimento de Líderes. Dentre nossos parceiros destacam-se empresas como Mandelli & Loriggio Associados, Franquality e People Strategy
Reunimos vasta experiência na aplicação de Avaliações 360°. Além do Brasil, aplicamos avaliações também no México e em Portugal. As avaliações são baseadas em competências que visam elevar o padrão de atuação de executivos e líderes organizacionais. Possibilitando “feedbacks” que impactam positivamente o comportamento dos colaboradores que são os principais promotores das transformações da empresa – potencializando mudanças efetivas.
Nossa experiência acumulada na aplicação e tabulação das avaliações permite hoje oferecermos um pacote de serviços atraente, útil, simples de aplicar e economicamente viável para empresas de qualquer porte.
Mais de
Empresas atendidas
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Avaliados
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Questionários aplicados
Recursos Prontos para sua Empresa começar já!
Competências
Você escolhe competências essenciais, administrativas, de liderança, corporativas, em função de eixos estratégicos como Negócio, Entrega, Crescimento, Equipe, Clientes, Pessoas, Sustentabilidade, etc. Temos uma lista de sugestões para sua reflexão e decisão.
Comportamentos Observáveis
A partir das competências escolhidas nós montamos seu questionário de aplicação. As perguntas são construídas para capturar comportamentos observáveis de cada competência. Entrevistamos você (ou o principal executivo da empresa) por Skype/Zoom para conhecer quais são comportamentos desejáveis para a sua empresa, em cada uma das competências. A partir daí o questionário de aplicação é montado e enviado para aprovação final.
Escalas
Aplicamos Escalas Analógicas Visuais para medir o grau de aderência a cada comportamento:
Essas escalas são apropriadas para questionários online e ficam ancoradas nos dois extremos da observação da frequência ou da intensidade de cada comportamento. O respondente, com o mouse, simplesmente clica e faz uma marca no ponto da escala correspondente ao seu julgamento.
Lista de Participantes
Você nos envia a lista de participantes. Basta enviar uma planilha excel que você baixa aqui no site, preenche e envia para nós. O resto nós fazemos. Na planilha são relacionados os avaliados e os avaliadores, com seus respectivos e-mails. Todos os dados enviados são tratados com total confidencialidade – não sendo utilizados para qualquer outra finalidade que não seja a avaliação.
Árvore de Avaliação
A árvore de avaliação pode ser implementada no painel administrativo do sistema ou pelos próprios avaliados, conforme parâmetros que são definidos nessa planilha Excel, utilizando como base a lista de todos os participantes.
Tudo pela Internet
Sua empresa não precisa de nenhuma infraestrutura de internet. O Sistema 360 da Clicks to Bricks roda na nuvem. É necessário apenas que sua equipe de TI libere o endereço de acesso das avaliações.
Enviamos os convites aos participantes, monitoramos sua participação enviando lembretes até completar o preenchimento dos questionários. Você não tem que se preocupar com cobranças durante a aplicação.
O sistema 360 pode ser parametrizado para que os próprios avaliados acompanhem o preenchimento dos questionários pelos avaliadores, enviando a eles lembretes personalizados.
Relatórios Individuais e da Empresa
Custos e Pagamento
O pagamento pode ser feito com cartões de crédito Visa e Mastercard, ou ser feito débito em conta (pelos bancos Citibank, HSBC e Santander), utilizando o sistema seguro da PayPal.
Recursos Adicionais para sua Empresa
Livro de Avaliação 360
Biblioteca de Recursos
Serviços Adicionais
